CONDUCTEUR DE CARS

• De veiller au respect des règles de sécurité et au confort des voyageurs
• De la perception de recettes, du décompte de celles-ci et du contrôle des titres
• De l'utilisation d'applications dédiées (Smartphone et/ou Tablette)
• De communiquer en temps réel, avec l'entreprise et toutes personnes indiquées par l'entreprise, tous les éléments ayant un impact sur l'accomplissement de la mission confiée
• D'assurer l'administratif lié à sa fonction pour son propre transport ou celui d'autres conducteurs
• De faire journalièrement, avant le départ et à chaque fin de service le tour du véhicule
• D'effectuer les contrôles de base et d'assurer le dépannage courant du véhicule
• De fournir, dans un rapport, toutes précisions sur le mauvais fonctionnement de certains organes du véhicule
• D'assurer l'état de propreté permanent du véhicule

Savoir-faire :

• Expérimenter dans la conduite d'un car et l'écoconduite
• Assurer une conduite en toute sécurité
• Connaissance du secteur géographique

Savoir-être :

• Ponctualité
• Bon relationnel
• Sens du service
• Autonomie

Lieu de travail : Meurthe et Moselle. Alsace. Moselle.

Déplacements (fréquence et durée) : -

Nombre de postes : 10

CONDITIONS DE TRAVAIL

Date de début de contrat et durée : 1er Novembre 2025 – Contrat à durée indéterminé

Contrat temporaire ou permanent : Permanent

Période d’essai et sa durée : Oui, période d’essai de 2 mois

Horaires de travail : selon les circuits

Salaire annuel brut de (ou une fourchette de salaire) : Taux horaire de 13.0460€ + Primes (intéressement, participation, 13ieme mois)

Périodicité du paiement du salaire : le 11 de chaque mois